近日，安徽省蚌埠市7個社區(qū)被認(rèn)定為安徽省2023年度“三公里”充分就業(yè)示范社區(qū)，112個社區(qū)被認(rèn)定為安徽省2023年度“三公里”充分就業(yè)社區(qū)。

近年來，蚌埠市人社局把“暖民心”行動擺在更加突出的位置，以充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)為抓手，以社區(qū)服務(wù)為載體，在全市形成區(qū)、鄉(xiāng)街、社區(qū)三級聯(lián)動工作體系。該局充分利用安徽智慧就業(yè)系統(tǒng)信息，全面掌握社區(qū)勞動力去向、失業(yè)及就業(yè)困難人員情況與需求，做好就業(yè)信息供給和就業(yè)推薦等精準(zhǔn)化服務(wù)，助力勞動者在家門口實現(xiàn)就業(yè)。

摸排重點群體

結(jié)合“春風(fēng)行動”“就業(yè)援助月”等專項活動，蚌埠市人社局利用“兩節(jié)”期間人員返鄉(xiāng)時機，動員社區(qū)工作人員逐戶上門摸排，對轄區(qū)勞動年齡段內(nèi)有就業(yè)能力且有就業(yè)意愿人員做好數(shù)據(jù)采集。

該局依托基層公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，充分發(fā)揮社區(qū)網(wǎng)格化管理優(yōu)勢，提供精準(zhǔn)的實名制就業(yè)幫扶；同時，組織社區(qū)工作人員摸排失業(yè)人員就業(yè)狀況，動態(tài)更新系統(tǒng)臺賬；利用居民微信群、網(wǎng)格群等，宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，發(fā)布招聘信息；推薦參加技能培訓(xùn)，采取“訂單式”“定向式”培訓(xùn)方式，滿足失業(yè)人員對各類技能需求，拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。

設(shè)立“微型招聘角”

近日，龍子湖區(qū)治淮街道設(shè)立了“微型招聘角”，為轄區(qū)居民在家門口尋找好工作提供了便利。在“微型招聘角”，該街道工作人員手把手指導(dǎo)，面對面幫扶，為轄區(qū)居民提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢和用工信息，努力暢通企業(yè)和求職者之間的供需對接渠道，打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。治淮街道通過收集周邊企業(yè)招聘信息，對接經(jīng)營實體，在“招聘角”設(shè)置了龍子湖區(qū)重點企業(yè)招聘二維碼、“三公里就業(yè)服務(wù)平臺”二維碼，方便轄區(qū)居民掃碼查看招聘崗位。除了掃碼，有就業(yè)意愿的居民也可以填寫求職登記表，將自己的信息留在“招聘角”，通過人崗匹配，街道開展有針對性的就業(yè)幫扶。

近年來，蚌埠市人社局多措并舉推進充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)，實現(xiàn)居民就業(yè)和用人單位招聘需求精準(zhǔn)對接，助力社區(qū)居民家門口就業(yè)。該局將在全市社區(qū)推廣“招聘角”模式，開展更有效率、更穩(wěn)定的就業(yè)幫扶，打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。

搭建服務(wù)平臺

蚌埠市大營社區(qū)作為首批“三公里”就業(yè)圈和充分就業(yè)試點社區(qū)，根據(jù)就業(yè)服務(wù)需求制定服務(wù)方案，廣泛宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和就業(yè)信息。

蚌埠市人社局通過打造社區(qū)“三公里”就業(yè)服務(wù)平臺，以社區(qū)三公里范圍內(nèi)勞動者、小微企業(yè)為重點服務(wù)對象，兼顧全市靈活就業(yè)人員和小微企業(yè)求職招工需求，貫通崗位與求職者對接渠道，實現(xiàn)用人單位崗位需求“一點發(fā)布、全市共享”和求職者就業(yè)需求“一點填寫、精準(zhǔn)送崗”。截至目前，蚌埠市“三公里”就業(yè)服務(wù)平臺累計訪問數(shù)達165.26萬人次，日均訪問量萬人次以上，企業(yè)等經(jīng)營實體入駐平臺8.8萬戶，平臺累計注冊求職者23.2萬人，累計發(fā)布招聘崗位2.6萬個。（張文綺 陳瀟）

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