近年來，經(jīng)濟學院圍繞“新時代黨建工作標桿院系”建設，先后同興業(yè)銀行蚌埠分行、蚌埠愛爾眼科醫(yī)院、蚌埠大數(shù)據(jù)網(wǎng)絡傳媒有限公司開展共建，在鳳陽小崗村、固鎮(zhèn)縣王莊鎮(zhèn)大蔣村、長淮衛(wèi)鎮(zhèn)等地建設產(chǎn)學研教基地，圍繞“33254”工作法，形成黨建融合發(fā)展的模式，實現(xiàn)黨建工作和教育事業(yè)發(fā)展同向共進、同頻共振，引領學院高質量發(fā)展。

做好“三個堅持”，凝聚“核心”思想

堅持抓好關鍵少數(shù)。領導干部帶頭加強政治理論學習，完善學習制度，定期開展專題研討，不斷提高政治素養(yǎng)和理論水平；落實“五聯(lián)系+四帶頭”工作機制，加強領導班子率先垂范，落實帶頭參加志愿服務、帶頭申報各類項目、帶頭服務地方經(jīng)濟發(fā)展、帶頭幫扶困難學子。

堅持以點帶面。選樹青年先進典型，組建“青春領航”團隊，強化示范引領作用，涌現(xiàn)出“中國大學生自強之星”“全國優(yōu)秀易班工作站站長”“安徽省大學生年度人物”“安徽省百優(yōu)大學生”“安徽省社會實踐先進個人”以及兩次捐獻造血干細胞的李雙輝等一批青年學子先進典型。

堅持宣傳引導。利用學院官網(wǎng)、微信公眾號、易班微社區(qū)，開展理論學習、宣傳黨建工作動態(tài)，加強黨建宣傳陣地建設。

圍繞“三個優(yōu)先”，匯聚“核心”力量

優(yōu)先響應國家戰(zhàn)略需求。多次召開國家兩類與教育部課題申報研討會，積極組織各類項目申報，2024年學院教師申報國家兩類與教育部項目39項，安徽省哲學社會科學規(guī)劃項目12項，安徽省社科創(chuàng)新發(fā)展研究課題13項，申報安徽財經(jīng)大學校級科研項目7項。

優(yōu)先推動創(chuàng)新發(fā)展。緊密結合國家發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需求，成功申報全國第一批數(shù)字經(jīng)濟專業(yè)碩士點，積極組織申報高峰學科對標晉級和“雙一流”學科高質量建設與培育行動儲備項目；深入開展專業(yè)調整優(yōu)化改造，深化教育教學改革，成立學科競賽指導工作坊，《低代碼應用》微專業(yè)獲批安徽省教育廳備案，提升人才培養(yǎng)質量；優(yōu)化課程體系結構，開設特色課程，健全通識教育系列課程、建強學科基礎系列課程、建精專業(yè)教育系列課程，2024年度共申請新開課程14門，實現(xiàn)課程體系應生所需、因學而建、為生而立。

優(yōu)先關注師生需求。落實“五聯(lián)系+四帶頭”工作機制，領導班子通過深入班級、宿舍、教室，召開座談會，開展談心談話等多種形式深入了解師生情況，解決師生實際困難，提升師生幸福指數(shù)。

堅持“兩個帶頭”，提升“核心”競爭力

黨員帶頭科研創(chuàng)新。培育高水平教育教學名師和結構化教學研究創(chuàng)新團隊，激發(fā)黨員教師在全員全方位全過程育人中發(fā)揮先鋒模范作用，開展科研創(chuàng)新。2024年學院教師獲各類科研成果獎10項，其中教育部高等學?？茖W研究優(yōu)秀成果獎一等獎1項、教育部高等學?？茖W研究優(yōu)秀成果獎青年成果獎1項，獲批國家社會科學基金一般項目2項；發(fā)表論文127篇，出版C級及以上學術專著4部，取得智庫成果23項，多項獲得中央部委和省部級領導肯定性批示。

黨員帶頭改革實踐。組織申報安徽省鄉(xiāng)村振興新質生產(chǎn)力研究院，凝練學院鄉(xiāng)村振興科研團隊，到定點幫扶縣、村開展調研考察，開展高素質農民培訓、基層農技推廣人員能力提升培訓，賦能農業(yè)新質生產(chǎn)力；黨員教師帶隊深入長淮衛(wèi)鎮(zhèn)、小崗村、固鎮(zhèn)縣王莊鎮(zhèn)大蔣村建設產(chǎn)學研教基地，組織學生投身鄉(xiāng)村振興，在基層實戰(zhàn)中磨礪過硬本領，賦能鄉(xiāng)村振興。

打造五個“一線”工程，培養(yǎng)“核心”人才

人才發(fā)展在一線。堅持黨管干部，黨管人才原則，配合學校黨委做好干部選拔任用、教育培養(yǎng)、考核評價和管理監(jiān)督等工作；注重干部教育培養(yǎng)，通過開展理論學習、專題培訓等，提升干部政治素養(yǎng)和業(yè)務水平；注重青年干部梯隊建設，選聘高職稱、高學歷的教師擔任基層教學組織負責人，鼓勵和支持高層次人才參加國家、省級學術研討會以及高層次繼續(xù)教育培訓。

人才培養(yǎng)在一線。充分發(fā)揮課堂教學主渠道作用，培育“課程思政教學名師示范”與“課程思政示范課堂”，構建“4+1+1”課程思政教育教學體系；創(chuàng)新“導師制+項目制”人才培養(yǎng)模式，教師在學業(yè)指導、職業(yè)發(fā)展、心理健康教育等方面充分發(fā)揮引領作用；與釘釘信息技術有限公司、安徽霍跡尋蹤科技有限公司聯(lián)合建設數(shù)字化聯(lián)合實驗室，通過低代碼開發(fā)實訓課程培訓，提升學生數(shù)字化應用水平；提升拓展學生思想政治教育途徑，分層分類開展主題教育。

支部共建在一線。同興業(yè)銀行蚌埠分行、蚌埠愛爾眼科醫(yī)院開展黨建共建，充分整合黨建、人力、智力、教育、科研、文化、信息、陣地、資金等優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補。

創(chuàng)先爭優(yōu)在一線。開展黨員先鋒崗創(chuàng)建活動，黨員積極投身志愿服務中，充分發(fā)揮先鋒模范作用；執(zhí)行黨內關懷激勵機制，每年開展“兩優(yōu)一先”表彰活動；積極開展黨建質量提升行動，在建“雙創(chuàng)”項目6個，占比67%；三星級及以上黨支部5個，占比56%。

結對幫扶在一線。以黨員“一幫一”活動為紐帶，組織師生黨員與需要幫扶的同學結成“一對一”幫扶小組，從價值引領、素質提升、規(guī)劃發(fā)展等方面開展結對幫扶，扎實推進基層黨組織建設提質增效。

推動“四個升級”，培育“核心”文化

升級校風學風建設。將校史校訓文化精神有效融入第一課堂教學和第二課堂活動，增強學生愛校、榮校、強校情懷；狠抓教風學風建設，開展院內督導和學生課堂考勤雙結合，2024屆畢業(yè)生升學深造率較上年度提高4個百分點。

升級黨建學習平臺。完善黨員活動室文化設施，打造廉政文化墻，營造風清氣正的文化氛圍；打造“紅旗·百年”黨建學習平臺，學習強國有聲墻等，多平臺開展理論學習、黨支部“三會一課”、黨日活動。

升級一線服務。完善服務設施，建設心理咨詢室、“教工小家”等功能區(qū)域，為師生提供更加舒適、便捷的活動場所；豐富服務內容，組織師生黨員前往蚌埠市委黨校參觀蚌埠市黨性（警示）教育基地、雙墩文化遺址、蚌埠市博物館、禹會村遺址開展黨日活動；舉辦“三八”國際婦女節(jié)踏青采摘活動、“香”約端午、趣味運動會等工會活動。

升級共建共享力度。秉承“勤學慎思 經(jīng)世濟民”院訓，引導師生以服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展需求為導向，大力推進產(chǎn)學研融合，發(fā)揮“縣域經(jīng)濟”和“城市經(jīng)濟”研究優(yōu)勢，致力于服務地方發(fā)展戰(zhàn)略需求。學院智庫團隊分別承擔阜陽市潁東區(qū)發(fā)改委、蚌埠市禹會區(qū)發(fā)改委、蚌埠市高新區(qū)經(jīng)貿局、懷遠縣發(fā)改委等單位委托課題，完成高素質農民培訓、基層農技推廣人員能力提升培訓、企業(yè)與地方政府經(jīng)營管理能力培訓等，連續(xù)20年對外發(fā)布《安徽縣域經(jīng)濟競爭力報告》，堅持以產(chǎn)學研用相結合提升服務地方“貢獻度”，獲得社會各界高度評價。

安徽財經(jīng)大學經(jīng)濟學院將不斷創(chuàng)新工作方法，激發(fā)基層黨建工作活力，探索“雙融雙促”新路徑，全面推動黨建與學校事業(yè)發(fā)展深度融合，為服務安徽高質量發(fā)展、可持續(xù)振興貢獻力量。（劉素鈺）

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